工商企业管理就业方向 能从事哪些工作

1. 工商企业管理就业方向 能从事哪些工作

 随着知识经济时代的来临，很多企业对于专业的工商管理人才显示出了强劲的需求。那么，工商企业管理就业方向有哪些？下面我整理了一些相关信息，供大家参考！
     
   
   工商企业管理毕业后能干什么   
   企业管理：这个专业的毕业生可以到各类工商企业，银行，证券公司等金融机构以及会计事务所等中介机构从事企业管理工作，也可以选择去一些事业单位从事教学、科研等工作。
   
   财务管理：在一些工商企业，金融机构，政府与事业单位，中介机构从事财务管理及其相关的经济管理工作。
   
   市场营销：随着经济的发展，市场营销方面的管理人才需求量还是相当大的，毕业生可以选择从事营销管理等工作。当然，现在大多数企业都急需品牌传播，公关，市场营销等方面的人才，所以，也可以选择到企业从事实操或是管理性的工作。
   
   人力资源管理：人力资源管理对于工商企业管理来说也是比较对口的，别一生可以充分应用自己所学的知识。一般来说，刚刚入行的员工都是从助理开始做起，然后升为人事专员，人事经理，最高可以做到总监的位置。
   
   工商企业管理前景好吗   
   工商企业管理是一门应用十分广泛的专业，工商企业管理的就业前景也往往需要通过某一行业的具体分析才能做出最终的解读。但是，我们可以根据目前对工商企业管理专业的了解，做一些简单的分析。
   
   工商企业管理专业的就就业前景还是不错的，随着知识经济时代的来临，企业对于专业工商管理人才的需求也越来越大。营销师，会计师，人力资源师，项目经理等职位也成为了未来企业人才竞争的焦点。
   
   工商企业管理专业具有复合性，应用性的特点，是具有很广的适用性的，社会经济各个领域都有广泛的需求。所以，这个专业毕业的学生在就业市场上一直是供不应求，发展空间也可以说是非常不错的。

2. 学的工商管理适合什么工作 就业方向有哪些

 高考填志愿时，很多学生都想知道学工商管理适合什么工作？就业方向有哪些？下面我为大家整理了相关内容，以供参考，一起来看看！
     
   学的工商管理适合什么工作   工商管理专业学生毕业后可以在综合经济管理部门，政策研究部门，银行、保险等金融机构和一些中外工商企业中从事经济管理分析、预测、规划和管理工作等。
   还可以从事如下工作：
   营销类：主要包括业务员、业务内勤、销售、售后服务、国际贸易工作。
   企业管理类：1、管理、成本管理、设备管理、现场管理工作；2、仓库管理工作（仓库出入库管理、记账工作）；3、质量管理工作（原料检验、过程质量检验、成品检验工作）。
   人力资源管理类：主要包括招聘、考核、培训、人员关系管理等。
   财务管理类：出纳、会计、统计等岗位。
   市场方面：如市场调查、市场预测、广告策划类工作。总之工商管理是一个非常宽泛的专业，能从事的工作较多，但是想要更专业还得不断自学专业知识和积累经验充实自己。
   工商管理专业涉猎的很广泛，所以这个专业毕业的学生可以从事一般传统的管理类岗位、市场营销类岗位、人力资源管理类岗位和物流管理类岗位等。总体来说，因为工商管理专业学科分类多，适用面广，所以对口行业也比较多，在未来几年中，就业形势依旧会保持很好的态势。
   工商管理专业就业前景怎么样   全球经济一体化进程加速，中国加入WTO必将进一步带动国内市场经济的繁荣，外来资本准备拓展中国市场，缺乏现代管理理念指导的中国传统企业将面临严峻的挑战。进入21世纪后，中国蓝领和白领阶层工资结构发生了变化，技工越来越受到重视。小白领们活得再小资，也掩盖不了收入被追上的尴尬。而金领阶层，大都被MBA把持着，而这正是工商管理就业前景进取的目标。
   工商管理专业一门基础宽的学科，范围比较广。因此，相对于严峻的就业形势，工商管理的就业方向的选择性却很大，专家预测，未来五年工商管理专业的就业前景还是会被看好的。
   工商管理专业介绍   工商管理专业的应用性很强，它的目标是依据管理学、经济学的基本理论，通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策，保证企业的生存和发展。  主干课程有高等数学、线性代数、概率论与数理统计、管理学原理、微观经济学、宏观经济学、技术经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、人力资源管理、企业战略管理等。  该专业培养具备管理、经济、法律及企业管理方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。  工商管理类专业属于管理学中的一个大类。这个大类所包含的专业很多，主要有工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物流管理、文化产业管理等。近些年，越来越多的院校开始以“工商管理大类”招生，学生入学后再根据自己的兴趣分流到具体的专业。  工商管理以前的名称是企业管理。这个专业的知识范围较广，学生所学涵盖了经济学、管理学的很多课程，主要课程包括经济学、管理学、企业管理、财务管理、人力资源管理、会计学、统计学、计算机等，是一门跨自然科学、工程科学、技术科学以及人文社会科学的综合性交叉科学。该专业主要培养能够独立从事各部门管理工作的管理人才。

3. 什么是工商企业管理专业 毕业能做什么工作

 工商企业管理专业是一个管理类的综合性学科，具有复合性、应用性的特点，是具有很广的适用性的、社会经济各领域有广泛需求的专业。工商企业管理的同学毕业后选择的就业岗位很多，企业对这个专业的认可度非常高。
     
   工商企业管理专业就业方向   由于工商企业管理专业有学习到会计、财务、市场营销等方面的知识，因此毕业生可往财务、市场营销、产品调研、会计、电子商务以及人力资源管理等方向发展，从事财务管理、营销策划、销售管理、企业管理咨询等岗位的工作。
   在政府机关从事综合管理工作；企业事业单位可从事人力财务、行政等部门的工作；企业财务会计，各大商业银行从事柜台、大堂助理、银行管培生等等职位。
   可从事岗位：总经理助理、财务总监、副总经理、总经理、人力资源总监、人力资源经理、办公室主任、行政主管、行政经理、财务经理等等。
   工商管理专业的薪酬梯度   像是在助理、行政、文职等基层岗位，平时是主要任务就是信息、数据的收集，为上级做好分析报表，这个阶段的薪酬一般在第一梯度3000—4499的区间。
   第二梯度是项目负责人、岗位组长、需要一定的统筹计划能力，将部门主管要求的任务落实到基层去执行。工商管理专业的学生在这个阶段重点是，协助上级做好公司运营方面的管理以及项目执行的监督把控，薪酬集中在4500—5999的区间。
   第三梯度是部门管理，这个阶段是对项目管理人员安排等方面的统筹能力，要求更高，更多是管理运营方面的职责，薪酬的集中水平在6000—7999的区间。
   再上一级部门经理的平均薪酬是10000—14999的区间，部门经理需要从事对各个部门之间的工作情况追踪，各个部门工作内容、人员安排的统筹。
   薪酬方面，该专业的学生毕业半年的平均工资约为4273元，毕业5年的平均薪酬在6000左右，在经济邻域从事管理工作的人员年薪高于在政府机构中从事管理人员的年薪，政府机构高级管理人员的年薪高于一般管理人员，而且差距较大，有的在外资企业或民营大型企业集团的高级管理人员的年薪可达几百万元。

4. 工商企业管理是学什么的就业方向是什么？

学习课程
《管理学》、《经济学》、《会计学》、《公共关系理论与策划》、《营销管理》、《人力资源管理》、《财务管理》、《生产与运作管理》、《管理信息系统》、《物流管理》、《项目管理》、《质量管理》、《企业经营战略管理》、《电子商务概论》、《商务谈判》、《连锁经营管理》、《中小企业管理》、《企业经营管理》、《组织行为学》、《企业文化与形象策划》。
就业方向
工商类企业：生产管理、经营管理、财务管理、项目管理、销售管理、人事管理、行政管理、商务策划、品牌推广、市场预测和经济数量分析。

专业定义
工商企业管理主要研究工商企业经济管理基本理论和一般方法，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面，能熟练利用计算机技术、网络技术等现代管理技术。例如：开拓公司业务、进行销售统计、对客户关系进行维护，合理规划人员安排、为公司节省成本，提高员工工作效率。

5. 工商企业管理是学什么的 就业方向有哪些

 高考报志愿时，很多考生都想知道工商企业管理是学什么的，就业方向有哪些，下面我为大家整理了相关内容，以供参考，一起来看看！
     
   工商企业管理是学什么的   工商企业管理主修课程有：基础会计学、货币银行学、统计学、经济法概论、财务会计学、管理学原理、组织行为学、市场营销学、国际贸易理论、国际贸易实务、人力资源开发与管理、财务管理学、企业经营战略概论、质量管理学、西方经济学等。
   工商企业管理专业是自学考试学科调整后产生的新专业。这一专业的设置是为了培养在社会主义市场经济条件下从事工商业及其他各类企业管理方面工作的专门人才。经过专业学习，成绩合格者应系统地掌握现代管理理论、有广泛的知识。熟悉各类管理的基本技能和科学方法，能够胜任企业管理工作。
   工商企业管理专业就业方向有哪些     
   由于工商企业管理专业有学习到会计、财务、市场营销等方面的知识，因此毕业生可往财务、市场营销、产品调研、会计、电子商务以及人力资源管理等方向发展，从事财务管理、营销策划、销售管理、企业管理咨询等岗位的工作。但要注意，在实际工作中，因此不管你现在是否是管理层，只要日后想在职场上有所建树，除了对公司架构和人员有熟悉的了解，还需要具备一定的管理思维和规划能力。
   通常管培生是由相关部门的管理层直接领导，除了可以接受公司正规系统的培训和考核，掌握管理层需要具备的专业能力之外，还可以直接接触到企业中层人物，能有更多机会接触公司的管理工作；没有丰富企业工作经验的可以先选择面试企业的管理培训生（简称管培生）或储备干部。
   除此之外，大部分企业的管培生都是实行轮岗制，可以学习到不同岗位上的知识和经验，对公司的运作有基本了解，在日后的工作中更能形成系统和全局的思考维度，已有工作经验的则可以选择用参与内部竞选或跳槽的方式，晋升企业管理层。
   在政府机关从事综合管理工作；企业事业单位可从事人力财务、行政等部门的工作；企业财务会计，各大商业银行从事柜台、大堂助理、银行管培生等等职位。
   可从事岗位：总经理助理、财务总监、副总经理、总经理、人力资源总监、人力资源经理、办公室主任、行政主管、行政经理、财务经理等等。
   工商企业管理专业就业前景   工商企业管理专业是一个管理类的综合性学科，具有复合性、应用性的特点，是具有很广的适用性的、社会经济各领域有广泛需求的专业，通过学习可以全面提高管理能力、领导能力、逻辑思维能力、资金运营能力、战略开发能力；专业的学习内容既包括三大核心驱动部门——人力、财务、营销的相关知识，同时又包括三大核心职能部门——行政、法务、运营的具体应用，既可以往人力、行政、金融、财务、运营发展，也可以继续深造MBA或者向公司的中高层管理岗位发展，所以工商企业管理的同学毕业后选择的就业岗位很多，企业对这个专业的认可度非常高。

6. 学工商企业管理的适合找什么样的工作呢？

　　2009工商管理专业方向就业分析

　　虽然目前受影响最大的是金融、外贸等行业，但全球的金融危机还是波及了世界整个产业链。对工商管理专业的就业也造成了很大影响。在如今的形势下，工商管理专业的学子应该怎样去择业呢？

　　我们知道，工商管理专业虽然就业范围较泛，但还是主要集中在市场营销类岗位、物流管理类岗位、一般传统管理类岗位、人力资源管理类岗位等。

　　在以上的四大类岗位中，市场营销类、一般传统管理类岗位就业人数最多。

　　市场营销类岗位

　　市场营销类，在任何一个企业都必不可少的。企业在此岗位招聘的人数是比较多的，因为产品或服务要营销出去才能获利，企业才能生存并发展。在以往，企业的此部分员工很大一部分都是招聘的应届毕业生。应届毕业生有其自身的优势，才毕业，精力旺盛，可塑性高，对报酬眼球不是很严，再加上企业对营销类实行弹性薪酬制度，你给企业获利越多，你自己收入就越丰厚。一般在前三个月，少数为企业获利少的员工就自动离职了，剩下的就转为企业营销骨干。这时企业继续在社会招聘此岗位，为的是优胜劣汰。但在2008年底，很多企业国际业务市场受到很大冲击，业务由出口转内销。虽然很多企业在此岗位招聘人数不再是“若干”，但此岗位不得不招，因为产品出来就的卖出去，不然企业就只能倒闭。据调查。2008年很多企业对此岗位都要求一定的工作经验，因为企业没有更多的培训预算，当然，注重长远发展的企业化除外。注重长远发展的企业，还是很欢迎优秀的应届毕业生。如果你有这方面的特长，并且愿意在这方面发展的学子，可以关注一下此类岗为。在严峻的形势下，若找准市场入口，你的报酬一定不低。

　　一般传统管理类岗位

　　一般传统管理类岗位，由于专业性不太强，在人才市场上，没有经验或经验不足的工商管理类毕业生应聘一般传统管理类岗位将收到有技术背景并有一定管理经验的其他专业毕业生的有力冲击。课堂上讲授的理论一般比较抽象，必须结合工作实际才能发挥应有的功效。业一般会安排管理专业的新员工下基层接受相应的锻炼，以积累进入管理层所需的经验。据2008年底形势，多数企业在裁员应对难关，招聘此类人才的企业不多，若你没有亮点，建议放弃此类岗位。

　　物流管理类岗位

　　物流管理类岗位，物资资源、人力资源之后，素有有“第三个利润源”之称。物流的职能是将产品由其生产地转到消费地，从而创造地点效用。物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。企业对压缩物流成本的诉求已经转化成对物流管理人才的需求，物流管理人才被列为12类紧缺人才之一。名列2010年后十大热门职业之一。据市场调查显示，物流师现在1年就能挣10万。物流人才的需求量为600余万人。相关统计显示，目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。许多物流部门的管理人员是半路出家，很少受过专业的培训。据相关人士透露，壳牌在国内招聘的应届大学生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之后还会由相当大的提升空间。“现在一年就能挣个7万元至10万元，估计4年之后只会多不会少，因为能源越来越紧俏。”该人士表示。预在此类行业发展的学子要好好主意。虽然2008年受金融危机的影响，出口暂时受阻，但这个过渡期只有一到两年。再加上近期国务院对基建的上千亿投资，加大沿海港口建设，此类人才受影响不是很大，当然，若你对此方面的专业知识不突出，求职还是会受阻的。记住，现在若有意愿在此岗位就业的，一定抓紧时间考此方面的有关证书。

　　人力资源管理类岗位

　　由于受到世界金融危机的影响，中国企业特别外资企业都会不同程度受到影响，更多企业会实施裁员来减轻企业的运营负担，因此人力资源管理将面临前所未有的因裁员而引起的劳资纠纷的处理工作。人力资源管理者要学会依据法律来处理裁员是2009年的工作的重中之重。 在2009年珠三角将会有2万多家中小企业面临倒闭,而产生更多的就业职位! 2009年年初企业仍然会出现大于10%以上员工离职，而HR在年初也是招聘的高峰期，企业大量离职，企业大量招聘都会成为HR的主要工作，因此一个优秀的HR人士在企业中颇受欢迎。2009年HR主要面对的工作有，2009裁员成为HR的工作重点；推行绩效考核管理成为主工作；大量招聘一线员工不在难；大量招聘一线员工不在难；冻结加薪成为主流；年初仍然是离职高峰期；追讨社保欠费增加；追讨社保欠费增加。面对诸多的问题，企业很需要此类人才加盟。但HR仍然面临一个问题，一般大中型企业在企业内部都设立有人力资源部，主管企业招聘，员工培训，绩效考核，人事调度等相关事宜。而小型企业根本没有这个部门。 很多企业管理重点仍然是市场开发及生产管理，而HR管理就被大多数企业老板怱略，加上国内的HR管理并不专业，也加剧企业不重视HR管理。实际上HR们所用的管理工具也不多，而HR在企业取得成功的更加少之又少。HR唯一要做好的工作就是六大模块，这样就更加难体现出HR的价值所在。HR应成为企业的管理顾问才是唯一出路。但此类职位的前景仍然是好的，此类职位不受性别限制，但部分小企业人事行政设为一个部分，只负责一些基础的人事管理工作，因此招女生较多。此类岗位若有相关资格证书，在求职道路上将更加受欢迎。鉴于目前的形势，欲寻求此类岗位的求职者，一定要综合分析自己的特长，企业的发展模式再决定去应聘否。

　　至于工商企业管理的其他就业方面，就要求我们在学好专业知识的同时，按照自己的特长发挥。就业，只要有自己的一技之长，发展是不成问题的。

7. 工商企业管理这个专业学出来是干什么的，是什么样的工作啊？

工商企业管理专业  1、专业代码：620501（专科） 专业培养目标：培养掌握现代工商企业管理理论，具有较强企业管理能力，能在工商企业从事基层管理工作的高级技术应用性专门人才。 专业核心能力：现代工商企业管理能力。 专业核心课程与主要实践环节：经济学基础、管理学基础、经济法、会计学基础、财务管理、企业战略管理、人力资源管理、市场营销、工商企业经营管理原理、生产作业管理、工商企业认识实习、工业企业生产管理实习、商业企业经营管理实习、毕业实习、毕业论文等，以及各校的主要特色课程和实践教学环节。 可设置的专业方向： 就业面向：工商企业的基层管理岗位。 2、专业代码：B020202（自考独立本科）、A020201（自考专科） 工商企业管理专业是自学考试学科调整后产生的新专业。这一专业的设置是为了培养在社会主义市场经济条件下从事工商业及其他各类企业管理方面工作的专门人才。经过专业学习，成绩合格者应系统地掌握现代管理理论、有广泛的知识。熟悉各类管理的基本技能和科学方法，能够胜任企业管理工作。  1)、工商企业管理专业的培养目标 为了满足工商企业管理专业培养目标的要求，选学工商管理专业的自考生应具有爱国主义和集体主义精神，有良好的道德情操，遵守法纪、法规，热爱并乐于从事各类管理工作，具有责任心。 工商管理专业专科层次的学习，以政治理论、经济理论。基础课程和适用广泛的管理专业理论学习为主。专科成绩合格者应能从事具有管理性质的基础工作和一般的经营活动。工商管理专业本科层次的学习，是在专科知识的基础上，进一步扩展管理理论和管理知识的学习，增加中、高层次管理工作必须掌握的技能和方法，提高本科自考生的工作适应性。  工商企业管理专业虽然就业范围较泛，但还是主要集中在市场营销类岗位、物流管理类岗位、一般传统管理类岗位、人力资源管理类岗位等。 在以上的四大类岗位中，市场营销类、一般传统管理类岗位就业人数最多。 参见:http://www.mbaun.net/a/2008-11/083164.html 虽然近两年社会需求很大,但多数是需要工作经验的。

8. 企业工商管理专业，毕业后可进哪些单位就业？谢谢！

如果有关系，进什么单位都行，如果不有关系，找个小公司都行，其实还是能力最重要，无论什么专业进入社会以后都要重头学起！