养老保险与养老金一样吗,有什么区别

1. 养老保险与养老金一样吗,有什么区别

法律分析:
1、从概念上讲，退休金是指国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所做的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
2、养老保险则是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。
3、两者是不同时代的产物，养老保险和退休金是一个具有历史韵味的话题，严格来说，现在已经没有退休金这种说法了。
4、我国自改革开放后对养老制度进行了改革，既实行所渭的“双轨制”，机关事业单位工作人员到达退休年龄后由国家发给退休金，也就是由国家养老。
5、而企业干部职工退休后的养老问题则改为由国家企业和个人三方出资，在筹集养老金上采取由企业和个人按职工工资总额上交一定比例的养老保险金，既我们平常说的养老保险。而早在几年前，企事业单位、公务员等都开始缴纳养老保险了，目前已经完全都改成了养老保险制度。

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

2. 养老保险与养老金一样吗,有什么区别

　　基本养老保险是由国家立法强制实施的一项社会保障制度。其目的是保障劳动者在年老退休后，从国家和社会获得物质帮助，保障其基本生活的需要。它是一项强制性、公益性、非盈利性质的社会保险。

　　养老保险通俗讲就是个人缴满15年就可以拿退休金，单位交的属于职工养老保险，正式退休后就可以领，个人买的全民养老保险则要到60岁以后才可以领。

　　社会保险是国家强制险种，任何单位和个人都必须参加。

　　《劳动法》第七十二条“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”。用人单位不按国家规定为劳动者缴纳社会保险是违法的，其直接后果是侵害了劳动者的合法权益。

　　社保是社会统筹保险的简称，而包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保和养老保险区别在于，养老保险是社保中的一项。

3. 养老金和养老保险的区别？

4. 养老金和养老保险有什么区别吗

　　养老金和养老保险有区别。区别是养老金是养老保险累计缴纳满15年，退休领取的主要的养老保险待遇。养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
　　养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

5. 养老保险和养老金的区别

养老保险（或养老保险制度）是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度
养老金也称退休费，退休金是参加养老保险后达到规定的领取条件后享受的待遇

6. 养老金和养老保险是一回事吗

养老金和养老保险不是一回事。养老金是所有退休人员享受的退休后的待遇。就是退休金（包含离休金）。因为社会保险不负责公务员及部分事业单位的退休金，所以养老金的概念更大一些。养老保险是一项保险业务，在职人员参保缴费，缴的是养老保险费。退休人员退休后由社会保险支付的是养老保险待遇。
《中华人民共和国社会保险法》第八条社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。第七十二条统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构根据工作需要，经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准，可以在本统筹地区设立分支机构和服务网点。社会保险经办机构的人员经费和经办社会保险发生的基本运行费用、管理费用，由同级财政按照国家规定予以保障。

7. 养老金和养老保险是一回事吗

养老金，是这人退休后可以每月领取多少钱，养老保险，是一个产品，有社保养老，也有商业养老险，通过养老险产品的制度设计，分期分摊，长期储蓄，专款专用，是退休后可以领取足够的养老金。
养老金的多与少，不仅是吃饭的问题，也是如何养老，靠谁养老的问题，也是退休生活是不是有尊严的问题。养老金，仅够温饱，有了急需，比如罹患重疾，比如出了意外，就要看别人的脸色了，更谈不上过着潇洒自如的老年生活，这绝不是危言耸听，杞人忧天。
怎么养老？居家孤独，社区，老年公寓，旅游，结伴民宿，不一样的方式，有不一样的生活状态，甚至会影响寿命，这一切都是养老金的多少决定的。公务员及企业高收入人群，退了休，丰厚的养老金，想干什么就干什么，想去哪儿就去哪儿，活的滋润尊严。
养老是个大问题，应该引起绝大多数人的足够重视，应该早早做出规划，未雨绸缪。你50岁开始准备养老金，60岁退休，时间短，分摊到每一年的金额就是个压力，就像你走过了10年的极为陡峭的上坡路一样，弄不好就摔下来了。你从30几岁就开始准备养老金了，60岁退休，30年的时间，每一年分摊的数额也不大，就像你走着30年缓缓上升的道路，悠哉悠哉的，不需要太费心尽力，这道理显而易见。
储备养老金，最科学的工具就是增额寿险，因为，增额寿，每年保额递增，写进合同，可以减额领取，可以本金不动，领取计息，细水长流，还可以留下一笔资产传承。以养老角度看，增额寿，也应该是每个成年人都必须配置的产品，就像意外，重疾险和定期寿一样。

8. 养老保险和养老金是一回事吗

法律分析：养老金，是这人退休后可以每月领取多少钱，养老保险，是一个产品，有社保养老，也有商业养老险，通过养老险产品的制度设计，分期分摊，长期储蓄，专款专用，是退休后可以领取足够的养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。