基金的涨跌，与管理它的基金经理有没有关系？

1. 基金的涨跌，与管理它的基金经理有没有关系？

越来越多的人选择投资基金项目，如果只是在一第三平台购买基金的话是可以 个人进行操作的，但是如果是大量资金或购买的是股票基金就需要有基金经理进行管理的。或许有些投资者会产生怀疑，基金的涨跌是否跟管理它的基金经理有关系呢？基金经理可以控制基金的涨跌吗？让我们一起来了解一下吧。

基金经理是不能控制基金上涨下跌的，基金涨跌是有投资的股票决定的，股票价格上涨基金自然就会随之上涨，股票价格下跌的时候基金也就跟着下跌。虽然基金经理无法控制基金的上涨下跌，基金经理在涨跌的过程中却能起到非常大的作用，因为基金投资的股票是有基金经理决定的，所以这个职业经理的投资水平直接影响到投资者的收益。

我们投资的基金涨跌是股市行情来决定的，股票市场的涨跌则是有政策、公司经营状况、投资者等各种原因影响的。我们选择基金的种类不同最终涨跌也会不同，所以在投资基金理财的时候还要注意购买的其他资金。虽然基金的投资涨跌跟管理它的基金经理没有直接关系，但是选择有能力的基金经理是可以让我们避免更多的风险。

因此在选择基金经理的时候还要从几个方面挑选，首先就是学历，基金经理是基金最直接的决策者，对专业要求很高，所以尽可能的选择高学历名校毕业的。其次是看基金经理是否是明星基金经理，这也是最佳业绩的评选标准，业绩越好说明管理水平越高，所以最好选择获得过明星的基金经理。最后就是工作年限，工作时间越长越好，最好是经历过牛熊市场经理的，所以尽可能选择年限长的基金经理。

2. 两个基金经理管理的基金好不好？多个基金经理和一个基金经理的基金哪个更好？

      对于主动型基金来说，选基金就是选基金经理，这个观点也得到了广大基民的认同，对于基金经理的管理经验，过往业绩，其他综合能力等越来越关注，在基金投资过程中，我们也会发现，有的基金是一个基金经理在管理，而有的基金同时有两个或者以上的基金经理在管理。多个基金经理管理的基金是否值得投资？是否会产生1+1大于2的管理效果呢？
      基金管理中出现多个基金经理共同管理一支基金的情况主要有两个原因。第一，以老带新      随着基金市场在不断的发展，一批又一批的新鲜血液注入到公募基金市场，每年新出道的基金经理有很多，而这些基金经理的成长是需要时间的，也需要不断在实战中累积经验。      新基金经理无论是接手一支管理成熟的基金还是新发行的基金，总是会受到市场的质疑，暂且抛开基金业绩不说，老基金的规模必然受到很大影响，新基金的资金募集可能面临阻碍，都很难展开运作，所以，最好的办法就是以老带新，增加投资者的信任，以王牌老基金经理的名气保证基金的资金吸引能力，同时带动新基金经理的业绩，以后也可以慢慢过渡给新基金经理。第二，各自负责擅长的部分      我们会发现，现在有很多固收+策略的基金都是双基金经理管理的模式，一个负责权益投资的部分，一个负责固收投资的部分。两个基金经理各自负责各自擅长的部分，相互配合，基金经理是有自己的能力圈的第一种情况下的基金在实际的运作中可能出力的大部分是新基金经理，老基金经理是挂名而已，所以，如果是认可老基金经理，可以选择其单独管理的基金，第二种情况下的基金是很可能产生1+1>2的效果的。

3. 在众多的基金经理中，如何选出最厉害的那个？

对于我们理财的人来说，选基金就是选基金经理，因为基金经理是他掌管基金的灵魂，你的收益最终是由基金经理的操作决定的。
那怎样才能挑选一名好的基金经理呢？

在讲这个之前，我们先来看一个小故事。
1983年，著名的基金经理理查德.丹尼斯与他的老友比尔.埃克哈特进行了一场辩论，最终他们决定进行一次大胆的尝试。
于是，丹尼斯在《巴伦氏》、《华尔街期刊》和《纽约时报》上刊登了大幅广告，招聘交易学员。
因为丹尼斯在投资界巨大的名声报名的有1000多人，但他只在这些人中会见了80人，而最终成为学员的却只有13人。
这批学员来自于不同的阶层，他们的人生经历可谓是大相径庭。
“学员们被称为‘海龟’（丹尼斯先生说这项计划开始时他刚刚从亚洲回来，他解释了自己向别人说过的话，‘我们正在成长为交易员，就像在新加坡他们正在成长为海龟一样’）。”----斯坦利.W.安格瑞斯特，《华尔街期刊》。
1989年9月5日之后理查德·丹尼斯开始教授给他们交易的基本概念，以及他自己的交易方法和原则。
这次的培训班成为交易史上最著名的实验。在随后的四年中海龟们取得了年均复利80%的收益。
理查德·丹尼斯证明通过培训可以使具备基础素质的人成为优秀的交易员(基金经理)。
之后理查德·丹尼斯又开设了几次类似这样交易员培训班。
最终，经过培训并最终通过的人中，很大一批人最后都成为了出色的基金经理，并在资本市场上取得了不俗的成绩。

那么我们怎样才能挑选出一名好的基金经理来保证我们的收益呢？
具体的有一下几点：
1、身体是最贵的资本
首先肯定要有过硬的身体素质，这个是最基本，但实际上也是非常必要的条件。
在外界看来基金经理、研究员谈笑风生，甚至有的人认为下午三点收盘后他们就相当于下班了。
其实并不然，基金经理的工作非常强大，甚至许多每天工作强度在12小时以上，周末加班也是一种常态。
虽然基金经理做投资时交易的时间有限，但其实真正的工作都在交易之外，所谓台上一分钟台下十年功。调研、路演、分析行情、挑选标的、以及制定投资策略和风控等，都会耗时耗力。
据我二当家知道的就有很多基金经理早上四点半起床，晚九点入睡。你看他醒着的时候脑子里永远都是公告、电话会议、看盘。
没有过硬的身体，想在这个行业里坚持下去，难！
所以，我们在做任何投资的时候，投资自己，永远是第一位的。
身体才是你最值钱的资产。
2、永远勤奋
上海的陆家嘴，这个魔都金融中心里聚集了各大名校的高材生，智商和情商都非常高，每个人都渴望成功，没有勤奋，谁会比他们优秀。
市场上暂无任泽松，但却一直有他的传说。
曾经中邮基金的明星经理，“中邮一哥”、“公募一哥”，凭借着过去出色的操盘成绩而被大家封神，曾经大家都夸他是继王亚伟之后的最优秀的80后基金经理。他如果不勤奋，就没有在基金界的地位。
曾经任泽松为了去调研一家上市公司的工厂，长途跋涉到没有车通过的乡下，路上为了搭个顺风车，坐上了拉鸡的三轮车，弄得一身鸡粪的味道。
后来为了调研乐视，还亲自到医院，在贾跃亭的病床旁询问乐视的情况，当然乐视踩雷了。
但这从侧面说明，如果没有一个勤奋的基因，当不好一个基金经理。
2018年6月26日，中邮基金发布基金经理离职公告，任泽松卸任管理的8只基金。时候任泽松面对媒体的调查时曾说：我太累了，想休息一段时间。
确实，8只基金，组合标的更是不会少，这需要极其勤奋和耗费大量的精力。如果没有勤奋，即使老天爷赏这碗饭，也不可能吃到嘴。

3、高学历
金融本身就是一个高门槛的行业，但是如果想当基金经理，没有高学历很难入这行。就拿上面的任泽松来说，人家是清华大学毕业的硕士。
金融这个行业，可以说是涉及到社会的各个方面以及各个行业，如果没有高学历和专业知识作为基数，很难对行业和市场行情产生一个正确的认知。更不用说如何看专业的财报和解读各种报表和信息。
虽然很多时候学历不等于能力，但是高学历说明其有很强的学习能力。
在瞬息万变的金融行业里，接受新事物和学习的能力至关重要。
4、丰富的过往经历
没有一个刚刚入市的小白一开始就就能当基金经理的。
所以在你挑选基金经理的时候，一定要重视其过往履历。
只有经历过牛熊转换的人才能领会到市场既是一个造富的场所，但同样也是让人梦碎的地方。
穿越过牛熊之人，经历过大起大落之人，才能正真的对这个市场保持一颗敬畏之心。
有了这颗敬畏之心，早基金投资操作中，无形地就为你的财富多增添了一份保障。在基金管理时，也更能理解风控的重要性，也更不会做出急功近利之举，这也是对投资人的负责。
另外，一个基金经理的投资策略的形成，也是通过长期的投资经理中沉淀下来的。甚至可以说，一个基金经理的投资策略往往会成为其个人的品牌。
5、听其言，观其行
曾国藩识人有三点：第一要有志，第二要有识，第三要有恒。曾国藩的解释是：
有志，则断不甘为下流；
有识，则知学问无尽，不敢以一得自足；
有恒，则断无不成之事。想要成就一番事业这三者缺一不可。
与其听一个基金经理在路演、宣传中说得天花乱坠，倒不如看看其一贯的言行。
好的基金经理必定会有敏捷的思维、缜密的逻辑和卓越的见识。
没有这几点，在市场里也就只能是被割韭菜的芸芸众生，或者说不会做得多出色。
以上几点都是我们挑选一名好的基金经理必备的条件，如果不满足，我们投资的朋友们还是谨慎些比较好。
毕竟保住本就，才能保证在行情来时有盈利的机会，投资人的利益永远都是第一位的。

4. 基金经理不是个个都很厉害么，怎么亏损的还不少呢？！！

问题很好回答。他们搬出来的那些东西都是理论层面上的，只有实践才能证明一个基金经理合格与否。打个比方，如果一个文化程度很差的的人，在股票市场有很丰富的经验和对股票有很深的造诣，那么，他管理基金的能力不一定比那些有着高文凭的基金经理差，也就是说，检验真理的唯一途径就是实践。

另外，中国的基金不但在交易时要收取基民的手续费，同时，只要你持有基金，他们还要收到管理费，这样，如果某基金不赚钱，那么它还是扣除每天的管理费，所以，基金只有大规模盈利才能保证基金净值的上升。这不比自己玩股票，赔了就是赔了，而买基金不同，如果工、赔了的话，不但要赔钱，还要给基金公司交管理费，等于是雪上加霜。中国的基金有时候还会出现与私募串通帮私募接高位股票的事情。还有的时候，基金的净值不是算出来的，而是开会开出来的，例如说，某天股市大涨，某基金公司可以先不公布他们的净值，而是先看看其它基金公司公布的相应净值涨了多少，如果别人涨了2%，那么该公司也会公布出2%左右的上升，其实当天他们可能净值升了5%，在这种情况下，剩余的3%就被基金公司私吞，毕竟净值到底是多少，别人根本就不知道，只有基金公司自己清楚，他们说是多少就是多少，反正亏的还是基民的钱。

因为中国基金业现在缺乏的不仅仅是经验，更主要是道德上面的约束，造成了中国的基金业水平不一。

5. 基金经理管理的基金规模越大越好吗？基金规模对基金经理的影响

      我们都知道，基金规模的大小和基金的业绩没有直接的联系，基金的规模取决于基金公司的发行数量和市场的景气程度和投资者的热情程度，基金业绩的好坏主要是由运营基金的基金公司和基金经理的水平和市场状态决定的。
      但是在基金市场中有一句话，叫做：规模是业绩的敌人，意思就是说当基金规模达到一定的程度之后，随着基金规模的扩大，基金的业绩反而有可能下降，其实这也是基金的管理导致的间接的结果，所以，管理基金的规模越大，对基金经理来说也有不同程度的影响，想要管理好大规模的基金，主要考虑几个因素：      第一个因素，基金经理的能力，对于基金经理来说，基金的规模越大，基金的管理难度也会相应的提高，因此也会影响到基金的业绩，面对大规模的基金，我们在考量基金经理的时候，应该多参考基金经理的过往业绩，在一轮完整的牛熊市场当中，如果基金经理管理的基金规模一直比较大，比如大几百亿的基金规模，业绩仍然能够相对稳定保持在靠前的优秀的排名，也可以说明这样的基金经理管理起大规模的基金是比较值得信任的。      第二个因素，基金公司的实力，基金的运营不是基金经理一个人的事情，而是背后的基金公司整个团队配合运作的结果，如果是大型的基金公司，整体的投研实力是很强的，也能够提供给基金经理更加坚实的后盾，大的基金公司在大规模的基金管理上具有更多的历史经验，大规模基金的管理，不是基金经理一个人的战斗，有实力的大基金公司有更高的概率管理好大规模基金。      第三个因素，基金的投资风格，基金经理管理的基金规模不是一味的越大越好，也跟投资风格有关，如果基金经理的投资风格是坚持长期稳定收益的策略持有大盘蓝筹股，那么，大且稳定的基金规模的对基金经理挑战就比较小，如果基金经理偏向于小盘成长型的换手率比较高的风格，那么，大规模的基金管理难度就比较高。      如果基金经理能够同时满足以上三个因素，那么，大规模的基金管理对基金经理的影响和挑战就比较小。      在挑选一支基金的时候，虽然说基金规模不是我们主要考量的因素，但是对于规模过小的基金我们还是要谨慎选择。基金的规模比较小可能意味着基金投资的方向比较冷门，也更容易面临清盘的风险，如果是对于2亿规模甚至是1亿规模以下的基金，我们都要谨慎选择。      适当的基金规模对于基金经理来说是有一定的好处的，在衡量一支基金的时候，我们可以把基金经理管理的基金规模纳入考量范围。

6. 也许你认为的选基金就是选基金经理，真的错了(2)

2.跑赢大盘篇
  
 我们来看看，是否有基金经理能够跑赢大盘，跑赢大盘的基金经理也是好基金经理？
  
 下面统计了每名基金经理在3年收益率与未来的3年收益率之间的关系。其中1-4分别代表年化收益超越沪深300指数15%，5%-15%，0-5%，和低于指数。
  
 可以看出，基金经理的过去3年超越沪深300的收益率与未来3年并无必然关系，甚至可以说过去3年能跑赢大盘的基金经理，大概率是在未来3年要跑输大盘的。也就是说，跑赢大盘这事，也不具备什么必然关系。
                                                                                    
 那么，经常能够跑赢大盘的基金经理未来胜率大吗？结论仍然是不大。过去5年跑赢大盘5次的基金经理，未来3年大概率是要与大盘持平或低于大盘的。
  
 
  
                                          
 3.绝对收益篇
  
 如果我追求绝对收益呢，我只看基金经理能否给我带来稳定的回报？年化15%以上的基金经理能否在未来带来更好的收益？
  
 这里我们发现了一个有趣的现象，那就是过去1年的收益率达到15%以后在未来一年出现了两级分化，过去3年和4年收益率达到15%以上则出现了明显的反转？
  
 这说明什么？是基金经理确实有能力短期创造收益吗？
  
 不是，我的理解是体现了周期的概念。也就是说，每个牛熊周期大概在3-4年左右。如果你看3年收益率，大概率未来3年是另一个周期。而，如果你看一年收益率，那么是在周期内，如果今年收益高，明年收益还会高，或者今年收益低，明年收益还低。但如果赶上周期切换，那么就是今年能到15%，明年直接负收益。
                                                                                                                          
 综上，无论从基金经理排名、能否跑赢大盘还是绝对收益方面，你选的基金经理都不会比其他基金经理有更多的优势，你凭运气选基金经理，基金经理凭运气给你赚钱，大家都是运气的好伙伴。
  
 所以，如果基金跌了，就别怪基金经理了，因为他只是运气不好而已。而你，运气更不好，碰上了运气不好的他。

7. 在目前所有的基金经理中，你认为谁最优秀？

基金经理有各式各样的，激进的，稳健的，平衡的，得看你的性格适合哪种风格的基金经理。如果短期的可以买单一主题的基金，比如诺安科技，银河科技，长城环保，澳银新能源这些经理像短跑名将一样爆发力惊人，但长期不稳定，比较像三年不发市，发市吃三年。还有一些稳健的，虽然爆发力不强，但波动幅度小很多，行情来了表现也较好，适合长期投资，比如兴全合润，兴全趋势，长城鼎益，易方达中小盘，富国天惠，交银双息等等。

我认为最优秀的基金经理是富国基金的张啸伟，管理规模80亿左右，在早前大部分基金都动辄20%回撤的大环境下，所管理的3只基金全部是正收益，这个就牛了。
因为看他的持仓就能发现他不是抱团和抄作业的那种基金经理，属于有主题的投资经理。在前两年的牛市行情里排名中等偏上，但是能控制好下跌行情，这样才是最重要的。涨两年，一年跌回来还是白搞。

另外，我们不要靠小道消息来玩基金，这个我建议你系统的去学习基金，理财的知识，不要全听别人说，也要有自己的想法。的确基金很重要的是选择基金经理。
但是基金经理也并不是所有的基金都控制很好，有些基金经理她管着十多只基金，那你还觉得她有精力吧所有的基金都管理的好么？靠小道消息来玩基金，炒股，那样必定有翻车的时候，绝对是不行的，肯定要系统的学习一下，不要觉得付费学习的就是贵的，花钱来提升自己是一条捷径。能学到很多有用的知识，不要听老师的话，去买哪一只基金，或者哪一只股票，那样风险是很大的，哪一个基金人，股票人，没有踩过坑。
他们也是一点点踩坑过来的，一些好的基金经理，他的数据也不是所有时候都高的。要看他长期以来的数据，大盘在下降的时候，他的数据是不是没有其他基金经理那么惨，那么他就是一个好的基金经理。

自己慢慢去找，不要问别人，就算他告诉你答案了，买完之后亏了，那样也不好，建议自己去寻找。

8. 如果基金大跌，那么基金经理有没有责任呢？

基金的盈利和亏损对基金经理有影响。一般来说，基金的收益会直接影响基金经理的业绩报酬，所以对基金经理有直接的影响。
比如说：某基金公司规定，当收益达到100%时，能有20%业绩报酬；当收益高于80%时，有15%的业绩报酬等，所以基金的收益直接决定基金经理能得到多少报酬。
一般在年终的时候，都会将各类基金进行年终排名，年终排名就是根据基金的业绩来统计的，排名越靠前，自己所获得的报酬越高。其次是排名越靠前，基金经理的名气越大，来年就会有很多慕名而来的投资者，这样基金的规模就会扩大，基金经理所收取的管理费就越高。
总的而言，基金经理的业绩越高，不仅对基金经理，对投资者也有利。当基金经理当年的业绩上涨后，投资者也能获得一定的投资收入。
平安银行代销多种基金，每种基金的规定是不一样的，您可以登录平安口袋银行APP-首页-更多-基金，搜索对应的基金名称进行了解。

温馨提示：以上内容仅供参考。投资有风险，入市需谨慎。
应答时间：2021-10-25，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。