劳保是什么?

2024-04-27

1. 劳保是什么?

它包含企业制订的劳动保护条例和劳保福利用品等。
劳动保护用品的简称。  劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。按人体生理部位分类  头部防护:塑料安全帽,V形安全帽,竹编安全帽,矿工安全帽  面部防护:头戴式电焊面罩、防酸有机面罩类面罩、防高温面罩  眼睛防护:防尘眼镜,防酸眼镜,防飞溅眼镜,防紫外线眼镜  呼吸道防护:防毒口罩,防毒面具,防尘口罩,氧(空)气呼吸器  听力防护:防噪音耳塞,护耳罩,噪音阻抗器  手部防护:绝缘手套,耐酸碱手套,耐油手套,医用手套,皮手套,浸塑手套,帆布手套,棉纱手套,防静电手套,耐高温手套,防割手套  脚部防护:工矿靴,绝缘靴,耐酸碱靴,安全皮鞋,防砸皮鞋,耐油鞋  身躯防护:耐酸围裙,防尘围裙,工作服,雨衣,太阳伴伞  高空安全防护:高空悬挂安全带、电工安全带、安全绳、踩板、密目网按防护用途分类  防尘用品,防毒用品,防酸碱制品,耐油制品,绝缘用品,耐高温辐射用品,防噪声用品,防冲击用品,防放射性用品,防水用品,涉水作业用品,高处作业用品,防微波和激光辐射用品,防机械外伤和脏污用品,防寒用品,农业作业用品等。

劳保是什么?

2. 什么是劳保。。。

劳动保护或劳动保险的简称。
劳动保护制度保护的是劳动者的安全和健康。劳动法中的休息制度保护的是劳动者的休息权、工资制度保护的是劳动者获得劳动报酬的权利,而劳动保护制度保护的是劳动者的安全与健康权利。
在劳动法所保护的劳动者的各种利益中,生命安全与健康利益显然是最重要的,因此,以保护劳动者生命和健康为目标的劳动保护制度在劳动法中也就当然处于重要地位。

劳动保护注意事项
劳动保护制度以技术性法律规范为主。劳动过程中客观上存在的各种职业危害因素,受着自然规律的支配。
为了防止这些危害因素对劳动者的伤害,在规定具体的保护规则时,必须遵循自然科学的规律,将各种技术措施、技术要求规范化、法律化,形成许多技术性法律规范,构成劳动保护制度的基本内容。

3. 劳保什么意思

在中国劳保就是社保
社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。 

它包括:养老、医疗、失业、工伤、生育 

四金缴费比例: 个人缴纳部分 公司缴纳部分 
养老保险金= 基数×8% + 基数×22%(好像最近才改成这个比例了) 
医疗保险金= 基数×2% + 基数×12% 
失业保险金= 基数×1% + 基数×2% 
住房公积金= 基数×7% + 基数×7% 

其中个人出的部分是左边的部分,即基数的8%+2%+1%+7%=18%,其余右边的部分由公司出,其总数为基数的22%+12%+2%+7%=43%。 

四金的缴费基数的定义: 
一般四金基数就是当月的工资,不过如果工资很高(比如超过了上年你所在城市社会月平均工资的三倍),那基数就到顶了。而如果工资特别低的话(比如低于上年你所在城市社会月平均工资的百分之六十),那基数也有封底。

劳保什么意思

4. 劳保是什么

劳保用品,就是劳动保护用品,用于职工从事操作,保证职工安全和健康的用品,比如:安全帽,手套,工作服,电焊用的头罩,眼镜,防护鞋,围裙,等等
  劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

  一般劳动防护用品
  未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。

  特种劳动防护用品
  特种劳动防护用品目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布;
  劳保用品具备如下条件:
  (一)、特种劳动防护用品有三证。即:生产许可证、产品合格证、安全鉴定证(现改为特种劳防用品安全标志证)。
  (二)、以下产品为国家安监总局公布的特种劳动防护用品:
  一、头部护具类:
  安全帽
  二、呼吸护具类:
  防尘口罩 过滤式防毒面具 自给式空气呼吸器 长管面具
  三、眼(面)护具类
  焊接眼面防护具 防冲击眼护具
  四、防护服类 阻燃防护服 防酸工作服 防静电工作服
  五、防护鞋类
  保护足趾安全鞋 防静电鞋、导电鞋 防刺穿鞋 胶面防砸安全靴 电绝缘鞋 耐酸碱皮鞋 耐酸碱胶靴 耐酸碱塑料模压靴
  六、防坠落护具类
  安全带安全网 密目式安全立网
  一般防护用品主要有:
  棉纱手套,帆布手套,毛巾,棉纱,擦机布,口罩,防尘帽,普通工作服,普通劳保皮鞋,耳塞,脚套,水靴,雨衣,粘胶带等。
  具体介绍
  安全帽类
  头部防护系列产品主要有:矿工用安全帽、防寒安全帽、一般型安全帽(盔式安全帽、盔式透气安全、W型安全帽、H型安全帽、V型安全帽、 V型透气安全帽、单筋安全帽、三筋安全帽、大檐安全帽、大卫头盔、棒球帽型安全帽等)。
  材质分为下面几类:
  1.玻璃钢安全帽:主要用于冶金高温作业场所、油田钻井森林采伐、 供电线路 、 高层建筑施工以及寒冷地区施工。
  2.聚碳酸酯塑料安全帽:主要用于油田钻井、 森林采伐、供电线路 、建筑施工等作业使用。
  3.ABS塑料安全帽:主要用于采矿、 机械工业等冲击强度高的室内常温作业场所佩带。
  4.超高分子聚乙烯塑料安全帽:适用范围较广如冶金 、化工、 矿山、 建筑、 机械、 电力、 交通运输、 林业 和地质等作业的工种均可使用。
  5.改性聚丙烯塑料安全帽:主要用于冶金、 建筑、 森林、电力 、矿山、 井上、 交通运输等作业的工种。
  6.胶布矿工安全帽:主要用于煤矿 、井下、 隧道、 涵洞等场所的作业。佩带时,不设下颚系带。
  7.塑料矿工安全帽:产品性能除耐高温大于胶质矿工帽外,其他性能与胶质矿工帽基本相同。
  8.防寒安全帽:适用中国寒冷地区冬季野外和露天作业人员使用,如矿山开采、 地质钻探、 林业采伐、 建筑施工和港口装卸搬运等作用。
  9.纸胶安全帽:适用于户外作业防太阳辐射、 风沙和雨淋。
  10.竹编安全帽:主要用于冶金、建筑、林业、 矿山、码头 、交通运输等作业的工种。
  11.其他编织安全帽:适用于南方炎热地区而无明火的作业场所使用。

  呼吸护具
  呼吸护具是预防尘肺和职业病的重要护品,防御缺氧空气和尘毒等有害物质吸入呼吸道的防护具。按用途分为防尘、防毒、供氧三类,按作用原理分为过滤式、隔绝式两类。
  呼吸护具的类别有:净气式呼吸护具、自吸过滤式防尘口罩、简易防尘口罩、复式防尘口罩、过滤式防毒面具、导管式防毒面具、直接式防毒面具、电动送风呼吸护具、过滤式自救器、隔绝式呼吸护具、供气式呼吸护具、携气式呼吸护、氧气呼吸器、空气呼吸器、生氧面具、隔绝式自救器、密合型半面罩、密合型全面罩、滤尘器件、生氧罐、滤毒罐、滤毒盒等。

  眼防护具
  用以保护作业人员的眼睛、面部,防止外来伤害。分为焊接用眼防护具、炉窑用眼护具、防冲击眼护具、微波防护具、激光防护镜以及防X射线、防化学、防尘等眼护具。眼睑部防护系列产品有:经济性轻质护目镜、聚碳酸酯防雾护目镜、防护眼镜、防护眼镜(强涂层),蓝色镜架、防护眼镜(UV防护)、防护眼镜(强涂层,UV防护)、工业标准防护眼镜。
  耳部护具
  发泡无线耳塞、HB-25护耳罩、滤纸、滤布、噪音阻抗器等

  防护鞋
  用于保护足部免受伤害。目前主要产品有防砸、绝缘、防静电、耐酸碱、耐油、防滑鞋等。
  赛固防护鞋和钢头赛固防护鞋是同一种类,即保护足趾的安全赛固防护鞋。安全防护鞋和劳保赛固防护鞋都是足部安全防护的,也是同一意思。它的种类有很多,如保护足趾、防刺穿、绝缘、耐酸碱等。
  安全赛固防护鞋使用规范:防油防护鞋用于地面积油或溅油的场所;防水赛固防护鞋用于地面积水或溅水的作业场所;防寒赛固防护鞋用于低温作业人员的足部保护,以免受冻伤。防刺穿赛固防护鞋用于足底保护,防止被各种尖硬物件刺伤。防砸防护鞋的主要功能是防坠落物砸伤脚部。赛固防护鞋的前包头有抗冲击材料。炼钢防护鞋主要功能是防烧烫、刺割,应能承受一定静压力和耐一定温度、不易燃。这类赛固防护鞋适用于冶炼、炉前、铸铁等。

  防护手套
  用于手部保护,主要有耐酸碱手套、电工绝缘手套、电焊手套、防X射线手套、石棉手套等。
  在各行各业中,无论在地盘、工厂、厨房、化学品储存或处理地方等,人类的双手都是最宝贵和最万能的工具。正因为如此,手部受伤的机会亦相应增多。根据统计,手部于工作时受到伤害的种类和原因很多,其中大部份手部受伤可以分为下列种类:
  1. 割伤和刺伤
  2. 磨损
  3. 烫伤/冻伤
  4. 接触化学品
  5. 触电
  6. 皮肤感染
  选择合适的防护手套为了保护我们的双手,避免在工作时遭受伤害,我们首先要对所从事的工作进行风险评估,尽量消除可能伤害手部的有害因素,如果不能用根本的方法,例如手工具的改良,机器护罩和工序的改善,来控制危害,那么我们必须考虑采用合适的防护手套。防护手套为手部所提供的保护功能视乎防护手套的类型,生产方法和材料而不同。以下是一些评估防护手套是否适合于工作的步骤:选择合适的防护手套前,首先要评估该手套是否可以有效地预防有关危害,和是否适合于该工序中使用。
  防护服
  用于保护职工免受劳动环境中的物理、化学因素的伤害。防护服分为特殊防护服和一般作业服两类。其作用是保证特种勤务人员在有害人体环境中工作的安全。各国军队特种工作服的范围和种类不尽相同。前苏军的特种工作服主要包括装甲兵、空勤、地勤、伞勤、海勤人员及其他军事专业人员着用的普通工作服、专用工作服、伪装服和防护服。中国人民解放军特种工作服只包括空勤、地勤、伞勤、海勤人员及导弹部队人员着用的专用工作服和防护服。人民解放军于 50年代为空勤人员配发了飞行服、飞行帽和飞行皮靴等;为空降兵配发了跳伞服装;为海军舰艇部队配发了防寒服。60年代,为空勤人员增配了高空代偿服和抗荷服;给担负导弹试验、发射、储存任务的部队装备了相应的防护服。70年代初,装备了核潜艇防护服。现已初步形成配套的特种工作服系列。防护服按其功能,可分为特殊环境防护服和有害物质防护服两类;按其类别,可分为空勤类防护服、海勤类防护服、地勤类防护服。有的国家还专门制作用于防治各种昆虫对人体侵害的防护服,在海湾战争中多国部队曾穿过一种具有杀虫功能的军服,它能有效防止各类靠吸血为生的昆虫对人体的袭扰。据称,这种军服是采用一种被称作“里贝根”的杀虫剂,以一定的比例配水稀释后进行浸泡处理,蚊虫落在上面时很快就会死去,而对人体无害。
  防坠落具
  用于防止坠落事故发生。主要有安全带、安全绳、抓绳器、定位腰带和安全网。劳动者在作业时,常发生坠落事故,其对人体的伤害随坠落距离的高低而异,轻则伤残,断筋折骨,重则死亡。防坠落用品就是预防人体坠落伤亡的防护用品。主要品种有抓绳器,定位腰带,安全带,安全绳,安全网三种。

5. 什么叫劳保

什么是劳保用品?劳保用品分哪些类型? 劳保用品,是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备,对于减少职业危害起着相当重要的作用。 劳保用品按照防护部位分为九类: (1)安全帽类。是用于保护头部,防撞击、挤压伤害的护具。主要有塑料、橡胶、玻璃、胶纸、防寒和竹藤安全帽。 (2)呼吸护具类。是预防尘肺和职业病的重要护品。按用途分为防尘、防毒、供养三类,按作用原理分为过滤式、隔绝式两类。 (3)眼防护具。用以保护作业人员的眼睛、面部,防止外来伤害。分为焊接用眼防护具、炉窑用眼护具、防冲击眼护具、微波防护具、激光防护镜以及防X射线、防化学、防尘等眼护具。 (4)听力护具。长期在90dB(A)以上或短时在115dB(A)以上环境中工作时应使用听力护具。昕力护具有耳塞、耳罩和帽盔三类。 (5)防护鞋。用于保护足部免受伤害。目前主要产品有防砸、绝缘、防静电、耐酸碱、耐油、防滑鞋等。 (6)防护手套。用于手部保护,主要有耐酸碱手套、电工绝缘于套、电焊手套、防X射线手套、石棉手套等。 (7)防护服。用于保护职工免受劳动环境中的物理、化学因素的伤害。防护服分为特殊防护服和一般作业服两类。 (8)防坠落具。用于防止坠落事故发生。主要有安全带、安全绳和安全网。 (9)护肤用品。用于外露皮肤的保护。分为护肤膏和洗涤剂

什么叫劳保

6. 劳保是什么意思

劳保:劳动保护用品的简称,安全防护,即安防,所谓安全,就是没有危险、不受侵害、不出事故;所谓防护,就是防备、戒备,保护安全的一种措施。劳动保护的简称。
劳保用品是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备,对于减少职业危害起着相当重要的作用。如:工作帽子、工作服、防护服、工作手套、棉纱手套、乳胶手套、电焊手套、帆布手套、白棉布手套、微波炉手套、劳保鞋、工作围裙、口罩、防护镜、护膝、头盔等。

7. 劳保是什么意思

您好!
安全防护用品的简称,安全防护,即安防,所谓安全,就是没有危险、不受侵害、不出事故;所谓防护,就是防备、戒备,保护安全带 一种措施。
劳保用品种类
1;呼吸护具
是预防尘肺和职业病的重要护品,防御缺氧空气和尘毒等有害物质吸入呼吸道的防护具。按用途分为防尘、防毒、供氧三类,按作用原理分为过滤式、隔绝式两类。呼吸护具的类别有:净气式呼吸护具、自吸过滤式防尘口罩、简易防尘口罩、复式防尘口罩、过滤式防毒面具、导管式防毒面具、直接式防毒面具、电动送风呼吸护具、过滤式自救器、隔绝式呼吸护具、供气式呼吸护具、携气式呼吸护、氧气呼吸器、空气呼吸器、生氧面具、隔绝式自救器、密合型半面罩、密合型全面罩、滤尘器件、生氧罐、滤毒罐、滤毒盒等。
2;眼防护具
用以保护作业人员的眼睛、面部,防止外来伤害。分为焊接用眼防护、眼部护具、炉窑用眼护具、防冲击眼护具、微波防护具、激光防护镜以及防X射线、防化学、防尘等眼护具。 眼睑部防护系列产品有:经济性轻质护目镜、聚碳酸酯防雾护目镜、防护眼镜、防护眼镜(强涂层),蓝色镜架、防护眼镜(UV防护)、防护眼镜(强涂层,UV防护)、工业标准防护眼镜。
3;防护鞋
用于保护足部免受伤害。目前主要产品有防砸、绝缘、防静电、耐酸碱、耐油、防滑鞋等。  赛固防护鞋和钢头赛固防护鞋是同一种类,即保护足趾的安全赛固防护鞋。 安全防护鞋和劳保赛固防护鞋都是足部安全防护的,也是同一意思。它的种类有很多,如保护足趾、防 防护鞋刺穿、绝缘、耐酸碱等。  安全赛固防护鞋使用规范:防油防护鞋用于地面积油或溅油的场所;防水赛固防护鞋用于地面积水或溅水的作业场所;防寒赛固防护鞋用于低温作业人员的足部保护,以免受冻伤。 防刺穿赛固防护鞋用于足底保护,防止被各种尖硬物件刺伤。 防砸防护鞋的主要功能是防坠落物砸伤脚部。赛固防护鞋的前包头有抗冲击材料。 炼钢防护鞋主要功能是防烧烫、刺割,应能承受一定静压力和耐一定温度、不易燃。这类赛固防护鞋适用于冶炼、炉前、铸铁等。
4;防护手套
用于手部保护,主要有耐酸碱手套、电工绝缘于套、电焊手套、防X射线手套、石棉手套等。  在各行各业中,无论在地盘、工厂、厨房、化学品储存或处理地方等,人类的双手都是最宝贵和最万能的工具。正因为如此,手部受伤的机会亦相应增多。根据统计,手部于工作时受到伤害的种类和原因很多,其中大部份手部受伤可以分为下列种类: 1. 割伤和刺伤2. 磨损3. 烫伤/冻伤4. 接触化学品5. 触电6. 皮肤感染选择合适的防护手套为了保护我们的双手,避免在工作时遭受伤害,我们首先 防护手套要对所从事的工作进行风险评估,尽量消除可能伤害手部的有害因素,如果不能用根本的方法,例如手工具的改良,机器护罩和工序的改善,来控制危害,那么我们必须考虑采用合适的防护手套。防护手套为手部所提供的保护功能视乎防护手套的类型,生产方法和材料而不同。以下是一些评估防护手套是否适合于工作的步骤:选择合适的防护手套前,首先要评估该手套是否可以有效地预防有关危害,和是否适合于该工序中使用。
5;防护服
用于保护职工免受劳动环境中的物理、化学因素的伤害。防护服分为特殊防护服和一般作业服两类。  其作用是保证特种勤务人员在有害人体环境中工作的安全。各国军队特种工作服的范围和种类不尽相同。前苏军的特种工作服主要包括装甲兵、空勤、地勤、伞勤、海勤人员及其他军事专业人员着用的普通工作服、专用工作服、伪装服和防护服。中国人民解放军特种工作服只包括空勤、地勤、伞勤、海勤人员及导弹部队人员着用的专用工作服和防护服。人民解放军于 50年代为空勤人员配发了飞行服、飞行帽和飞行皮靴等;为空降兵配发了跳伞服装;为海军舰艇部队配发了防寒服。60年代,为 防护服空勤人员增配了高空代偿服和抗荷服;给担负导弹试验、发射、储存任务的部队装备了相应的防护服。70年代初,装备了核潜艇防护服。现已初步形成配套的特种工作服系列。防护服按其功能,可分为特殊环境防护服和有害物质防护服两类;按其类别,可分为空勤类防护服、海勤类防护服、地勤类防护服。有的国家还专门制作用于防治各种昆虫对人体侵害的防护服,在海湾战争中多国部队曾穿过一种具有杀虫功能的军服,它能有效防止各类靠吸血为生的昆虫对人体的袭扰。据称,这种军服是采用一种被称作“里贝根”的杀虫剂,以一定的比例配水稀释后进行浸泡处理,蚊虫落在上面时很快就会死去,而对人体无害。
6;防坠落具
用于防止坠落事故发生。主要有安全带、安全绳和安全网 劳保用品;劳动者在作业时,常发生坠落事故,其对人体的伤害随坠落距离的高低而异,轻则伤残,断筋折骨,重则死亡。防坠落用品就是预防人体坠落伤亡的防护用品。主要品种有安全带,安全绳,安全网三种。
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劳保是什么意思

8. 谁知道什么叫劳保

  国家和单位为保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康所采取的立法、组织和技术措施的总称。劳动保护的目的是为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动工作条件,消除和预防劳动生产过程中可能发生的伤亡、职业病和急性职业中毒,保障劳动者以健康的劳动力参加社会生产,促进劳动生产率的提高,保证社会主义现代化建设顺利进行。劳动保护的基本内容:
①劳动保护的立法和监察。主要包括两大方面的内容,一是属于生产行政管理的制度,如安全生产责任制度、加班加点审批制度、卫生保健制度、劳保用品发放制度及特殊保护制度;二是属于生产技术管理的制度,如设备维修制度、安全操作规程等。
②劳动保护的管理与宣传。企业劳动保护工作由安全技术部门负责组织、实施。
③安全技术。为了消除生产中引起伤亡事故的潜在因素,保证工人在生产中的安全,在技术上采取的各种措施,主要解决防止和消除突然事故对于职工安全的威胁问题。
④工业卫生。为了改善劳动条件,避免有毒有害物质危害职工健康,防止职业中毒和职业病,在生产中所采取的技术组织措施的总和。它主要解决威胁职工健康的问题,实现文明生产。
⑤工作时间与休假制度。
⑥女职工与未成年工的特殊保护。不包括劳动权利和劳动报酬等方面内容。
比如:安全帽
,大头鞋,安全带,防护手套等等.
劳保用品的管理
为认真贯彻落实安全生产法、国家安监总局关于《劳动防护用品监督管理规定》等有关劳动防护用品管理的法律、法规,加强劳动防护用品管理,强化员工劳动防护,保障员工生命健康安全,结合公司实际,制定劳动防护用管理制度,有关单位必须认真执行。
一、总则
  1、本制度所称劳动防护用品是指由公司为员工配备的,使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防装备。   
2、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。   
特种劳动防护用品是指列入特种劳动防护用品目录的防护用品(由国家安全生产监督管理总局确定并公布),未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。
3、劳动防护用品实行专门储存、专人保管。   
4、保管人员必须认真学习劳动防护用品说明书
,按说明书要求进行储存和管理,防止劳动防护用品过期或变质。   
5、劳动防护用品管理人员必须加强劳动防护用品在储存过程中的检查,发现问题及时处理。
劳保用品的使用
1、公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训,并监督检查员工正确配戴和使用。   
2、公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。   
3、员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品,并做好劳动防护用品的维护和保养工作。   
4、公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查,发现不按规定配戴劳动防护用品的员工,除进行教育外,按三违论处,进行罚款。   
5、凡属个人保管不当,丢失和损坏劳动防护用品者,一律折价赔偿。
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